您现在的位置: 石泉党建 >> 文章中心 >> 组工动态 >> 正文
 
组织部:“三个强化”建设政治过硬部门
作者:黎明  吕烨    文章来源:本站原创    点击数:    更新时间:2018/1/31

近年来,石泉县委组织部坚持以真学、实干、严管加强自身政治建设,在落实“讲政治、重公道、业务精、作风好”要求,培树“心要静、脑要动、腰要硬、行要正”部风上取得明显成效。

 

强化理论学习教育,队伍政治素质进一步提升。围绕“总开关”提高政治定力。以“组工讲堂”、“周三晚党小组学习研讨会”为载体,常态化深入系统学习党的政治理论,经常性开展党性教育,组工干部的“四个意识”不断增强,不忘初心,牢记使命,自觉做到思想上对党忠诚、行动上对组织负责,在具体的工作中始终把握政治方向、站稳人民立场。围绕“专业型”提高业务能力。深化“组工讲堂”活动,由各股室轮流安排干部“上讲台,做老师”,进行业务知识学习研讨。结合业务知识更新和人员变动,开展以老带新“一帮一”活动。运用部机关干部与镇、部门党务干部结对交流、与基层党支部书记结交互学的方式,推进学用结合,多数干部已经成为党务工作的“政策通”、干部工作的“活字典”。围绕“行得正”提高腐蚀抗力。细化党章党规和法纪制度学习计划和清单,书本学、基地看、访谈思,促使法纪规矩入脑入心,并帮助慎建“交往圈”、净化“生活圈”、纯洁“娱乐圈”、正规“工作圈”,有效增强了清廉内力。

 

强化实践作为,干部政治能力进一步提升。坚持以政治践行力和执行力体现公道正派、业务过硬,用干部工作上的表现和业务上的作为彰显政治建设成效。一是在把握大局、服务中心上会作为。通过不断提高干部政治敏锐性和责任心,近几年部里紧扣中央重大部署和党的中心工作任务,及时跟进谋划组织工作,在选人用人中突出政治标准,在基层党建中强化政治功能,在人才工作中注重政治引领,先后推出石泉县全面从严治党六大机制、基层党组织建设“六化”建设、联系和服务群众六项制度、“能人兴村”战略等一系列政治性、实践性都很强的创新举措,有力有效服务保障了大局和中心。二是在联系群众、为民服务上善作为。立足部里年青干部多的实际,开展“扶贫帮困”“志愿服务”“党建联系点”等学习实践活动,每年通过机关干部到一线征集到的意见建议,帮助了思想、工作、作风上的整改。机关干部还与28户特困户结成帮扶对子,共为群众办实事好事120余件。更重要的是群众路线和群众工作被自觉而有机地融入到组织工作各方面。三是在忠于职守、创新创优上有作为。通过开展“进了组织部,怎样求进步?”、“开展讲、重、作,你我该如何?”等讨论,激发了干部的使命感和进取心。“时不我待、争先恐后”已是工作写照,“钉钉子”和“争一流”成了精神状态。近两年,该县组织工作就取得了建立“敢抓敢管”机制破解干部为官不为、“支部+X+贫困户”模式助推脱贫攻坚、推行村党支部书记职业化、“能人兴村”建立永不走的扶贫工作队、建立村干部养老保险制度等多项创新成果。

 

强化规范管理,部机关政治生态更加清正。确立“以制度促规范,以规范促管理”的思路,建立健全了部机关工作决策、工作运行、工作服务、工作落实等方面的制度,把全面从严要求贯穿组织部门政治建设的全过程。修订和完善原有工作制度和程序,新出台了20多个规范性文件。将每周组织干部开展集中学理论、讨论学业务、实践学方法“三学”活动制度化,制定职责清单、周工作任务清单、月实绩清单,实施评优秀干部、优秀股室、创新工作“三评”办法。责任清单制促成“部长监督部务会成员、部务会成员监督各股室负责人、各股室负责人监督机关干部”的监督格局,对工作目标、工作措施、工作效果、作风建设等方面进行有效监督,并实行责任连带追究和评先评优 “一票否决”,从而保证了部风正、作风硬。

 

文章录入:admin    责任编辑:admin 
相关内容  
没有相关文章
最新推荐  
最新热门  
设为首页 - 加入收藏 - 网站地图 - 联系我们 - 在线统计
中共石泉县委组织部 版权所有 陕ICP备05007010号地址:石泉县政府大院
联系电话:0915—6311383 投稿邮箱:sqxdjw@163.com